传达最新的政策法规、税收调整、专营权分配等重要信息，确保商贾们能够及时、准确地了解官府的意图和要求。同时，商贾们可以通过商会向官府反馈经营中的问题、困难以及对政策的建议。例如，如果某个地区的商贾发现某项税收政策在实际执行中存在困难，他们可以通过商会向官府反映，官府则会根据反馈情况对政策进行适当调整。

在组织商贾培训方面，商会根据市场需求和商业发展的趋势，定期组织各类培训活动。这些培训涵盖了广泛的内容，包括商业经营管理知识，如财务管理、成本控制、人力资源管理等。在财务管理培训中，专业的账房先生会教导商贾如何建立科学的账目体系，如何进行成本核算、利润分析以及资金的合理调配，帮助他们更好地掌握自身的财务状况，以便做出明智的经营决策。成本控制培训则会深入剖析从原材料采购到生产加工再到销售环节中的每一个成本点，传授商贾如何通过优化流程、寻找更优质供应商等方式降低成本。人力资源管理培训则侧重于指导商贾如何选拔、培养和激励员工，提高员工的工作效率和忠诚度。

同时，商会还会组织新技术应用方面的培训。随着商业改革的推进，新的生产技术、运输技术等不断涌现。例如在纺织行业，商会邀请纺织技术专家向商贾们介绍新的织布机操作方法和纺织工艺，帮助他们提高纺织品的质量和生产效率。在运输行业，讲解新型马车的构造和使用技巧，以及如何规划更合理的运输路线以降低损耗和提高运输速度。市场分析预测培训则让商贾们学习如何收集市场信息、分析市场趋势和消费者需求变化，从而提前调整经营策略，把握商机。

在调解商业纠纷方面，商会建立了一套完善的调解机制。当商贾之间出现商业纠纷时，商会会首先介入，根据双方提供的证据和商会的相关规定进行调解。商会设有专门的调解堂，在调解过程中，调解员会认真听取双方的陈述和诉求，仔细审查证据，秉持公平、公正的原则进行调解。

如果是涉及商品质量纠纷，调解员会邀请行业内的专家对商品进行检验和评估；若是关于合同履行的纠纷，则会依据合同条款和商业惯例进行判断。如果调解成功，双方达成和解协议，商会会将协议记录在案，并监督双方执行；如果调解不成，则可以通过官府的司法途径解决。这种调解机制有效地解决了商贾之间的矛盾，维护了商业秩序的稳定。

此外，易华伟还建立了定期的官府-商贾沟通会议制度。每月，他都会委派官员主持会议，邀请各地的商贾代表参加。

在会议上，商贾们可以直接向官府反映问题，如税收困难、政策执行中的障碍、市场竞争中的不公平现象等；官府则向商贾们解读新的政策意图、解答疑问，并收集对商业规划调整的意见。这种面对面的沟通机制增强了商贾对商业规划的认同感和执行力，及时解决了商业发展中的问题，促进了官商之间的和谐关系。在每次会议之前，官府会提前收集商贾们的问题和建议，进行整理和分析，以便在会议中能够有针对性地进行解答和讨论。商贾代表们也会认真准备，将本地区、本行业的情况详细汇报给官府。会议期间，气氛热烈而有序，双方充分交流，为商业改革的顺利推进提供了有力保障。

…………

五月初，胡亥的妃子旻氏诞下一名男婴，胡亥欣喜若狂，为这个孩子取名为赵统。这个新生命的诞生，被视为大秦皇室的祥瑞之兆，象征着帝国的繁荣昌盛将世代延续。

为了庆祝这一喜事，胡亥颁布大赦天下的诏书。许多因轻罪而被关押的人得以重获自由，与家人团聚。大赦的范围广泛，涵盖了各类罪行较轻的犯人，包括因生活所迫而犯小过的平民、在商业活动中因一些误会而触犯法律的商贾等。这些获释的人对皇帝感恩戴德，纷纷表示要改过自新。

同时，胡亥还下令免除全国百姓一年的赋税。

百姓们欢呼雀跃，因为这意味着他们在这一年里可以减轻负担，有更多的资源用于改善生活。对于农民来说，他们可以