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李敬生也是本着能省一点是一点的心态。

问题要解决，但是能够开源节流的地方肯定要充分利用现有资源。

“如果医药公司答应给咱们配礼品袋，我建议加上咱们诊所的名称，而且字体要大一点，要在显眼的位置，最好双面都有。”

小高听后又提出新的建议。

“高医生考虑很周全，我明天会跟邱少峰仔细沟通到位。”

李敬生把这些建议全部记在本子上。

“还有就是老太太老头都喜欢占点小便宜，咱们诊所最近的客流量在不断下滑，我觉得可以买几箱鸡蛋、粮米、食用油之类。可以搞一搞免费领鸡蛋的活动，或者购物金额满多少送米、油、洗衣液这些实用的物品。相信肯定可以提高诊所的客流量。如果老板同意搞这个活动的话，我今天回去写一份详细的计划书，到时候请您过目。”

小高提完这个建议时，李敬生已经开始用极为震惊的赞赏眼神看着他。

唐萍同样像是刚认识小高一样，目光中充满惊讶。

“高医生，真没看出来啊！你在销售这方面的天赋如此惊人，要不是看过你的毕业证，我都要以为伱学的是销售专业。这个免费送鸡蛋与礼品回馈活动，我同意了。你把计划书写出来，到时候咱们再合计一下，只要确实可行，我会专门拿出一笔资金支持你做这件事。”

李敬生觉得这九个多月的沉淀和历练特别有用。

此刻，小高提的这些建议，他基本上都是从善如流，一一采纳，并且稳稳掌舵，保证阳光诊所这艘小船能够乘风破浪，越行越远。

“谢谢老板能这么信任我，支持我！”

小高也有一种遇到伯乐的感觉。

“高医生，好好干，我相信你肯定能干出一番成绩。咱俩刚开始处，你可能对我还不太了解，我能告诉你的就是，我必诚心待你。”

李敬生其实挺担心小高再跳槽。

这么优秀的销售人才，肯定要紧紧留住。

他非常清楚，一个好汉三个帮，一个篱笆三个桩，小诊所想要发展壮大，离不开一批铁杆追随者。

现在各行各业竞争极为激烈，早就过了单打独斗的个人英雄年代。

如今都是团队作战，合作共赢。

他的小诊所目前有了一个优秀护士，还有了一位优秀的销售人才，将来肯定还会逐步吸纳更多的优秀人才加入。

比如第二医院的徐医师，李敬生还没拜师就已经开始打他主意了。

如果哪天把徐医师挖过来，单身问题应该也能解决。

“唐姐，你也提提建议啊！”

李敬生照单全收了小高的几点建议后，转头看向唐萍。

“呵呵，运筹帷幄这种事，还是你们男人更擅长。我一介小女子，帮你们敲敲边鼓就可以啦！不过护理方面的意见我倒是可以提一些。”

唐萍笑着答道。

李敬生听了后，面色发苦“得，本以为自己开诊所了不用被护士老师管着，没想到还是逃不脱。”

听了他的话，唐萍莞尔而笑，小高也是偷着笑。

在医院，主治以下没被护士骂过的医生几乎没有。即便升到主治以后，算是有些地位了，仍然有可能被护士‘教育’。

“您可是老板，我可不敢批评您。只是觉得咱们诊所有很多卫生方面可以改善一下。比如输液室和治疗室不通风，还有就是消毒设备太过简陋……”

唐萍提出了一些卫生、消毒方面的意见。

都很中肯。

以前她也知道老板穷得连工资都发不出，自然不可能拿出资金来