作死别连累他们啊！怎么会想用一个不喜欢华夏的人来当负责人！ 几人迅速将原本的回复做了调整，UHS总部收到回复的时候都傻眼了。 之前简氏明明很和善有礼节，这次的回复锋芒毕露！尽显金主爸爸的高姿态。 简氏首先对UHS的负责人更换行为表示质疑和不满，言明Carolo个人性质不明，不利于华夏社会主义价值观，这是非常严重的问题。 如果UHS方坚持更换华夏区的负责人，并且对原本的计划书进行整改，简氏将追回注资，同时对UHS进行违约起诉。 …… 简氏的回复可以概括为一句话：负责人不能换，不听我的就打你。 UHS总裁收到这个回复简直要气死了，他在办公室怒吼，这是UHS内部决策，旁人无权干涉，简氏太过霸道！ 然而事情哪有那么简单，当初Abel是孤注一掷地在华夏发展，为了和简氏达成投资关系，代表UHS签约的文件，他做了诸多让步。 USH总部在重新看过合同后对总裁表示，简氏的确有理由要求UHS不能更换负责人。 当初UHS对Abel、对华夏区是放养态度，连设计师都让Carolo撬走了，可想而知经费又如何。 所以Abel接受的是简氏全面投资，也就造成了UHS在华夏发展，简氏的话语权比总公司更大。 如果UHS现在和简氏撕破脸，选择对簿公堂，基本是止步于华夏市场。 Carolo为什么那么不喜欢华夏还是要来，因为这是USH唯一能抓住的机遇。 北美那边没有进展，本土市场又在日渐凋零，USH必须抓紧华夏这颗救命稻草，亚洲没有比华夏更加大的市场。 所以这口气，USH总裁不想咽也得咽。 不满？忍着。