，老板觉得人多了，那就是要裁员了。

剩下几个部门的员工默不作声，谁不知道监察部的人几乎全是宋腾的关系户，监察部平时又不需要做什么事，每个月出出差，遇到有问题的店还能收点好处费，对不对店长罚款，也就一个红包就能解决。

这在管理层里都是心照不宣的秘密，吴能富长久没在公司，偶尔回来也发现不了问题，吴晓梦又不管串串福的事。

宋腾还试图辩解，“常年出差的工作确实很难招到人，他们人多一倍，可以轮换出差。”

“做不了，可以不做。”吴晓梦彻底寒了脸。如果是之前什么都不懂的时候，她还能被宋腾忽悠过去，但是现在，她都已经是三家公司的老板了，怎么可能还会被宋腾几句话忽悠。

她深吸了一口气，“财务的人是哪些，站起来。”

财务一共四个人，还算正常，“去你们办公室，将去年的账找出来给我，我要看一看。”

会议是开不下去了，吴晓梦先要查财务的账，按照现在看来，串串福这个公司内部应该有很大的问题，员工这一块问题不大，查出情况了该开除开除，账务得算清楚。

财务部的人对视一眼，谁都没想到这个老板一来就要查账，他们将吴晓梦带回了办公室，将去年的账本统统取了出来，给吴晓梦查看。

他们以为吴晓梦看不懂这些专业账单，即使她是老板，几个老板看得懂这么细的财务账

吴晓梦学了一年的会计，可不是白学的，去年期末考试，老师给的考题就是从一堆公司的账本中找出十个以上的漏洞，吴晓梦是拿了满分的。

很快她就看出问题了，差旅费竟然在管理成本支出中占了百分之三十，管理人员的工资也就占百分之五十，可见这笔差旅费有多么的离谱。

看完账本，吴晓梦稍微松了一口气，至少他们没有做假账，没有试图偷税漏税。

“电话在哪里”

“在副总经理办公室。”

吴晓梦查账的时候，宋腾回办公室去了，等吴晓梦寒着脸进来，他连忙站起来，“吴总，我们的账本肯定没有问题。”他保证地说道。

“有没有问题，要你们吴总回来了才知道。”吴晓梦抓起电话，给北京的吴能富打了过去。

北京串串福分公司的地址跟茶饮是在一起的，当时吴晓梦租房的时候就考虑到了这一层，吴晓梦拨打的电话也是茶饮分公司的电话，她让人去找吴能富来接电话。

等了大概十分钟，期间宋腾一直试图跟吴晓梦辩解，吴晓梦不想听他说废话，看起了人事经理刚送来的员工档案。

她很快又发现了问题，督察组的员工多半都是小学、甚至是初中学历，当初他们找人的时候，起码也要高中学历。

但她隐而不发，一直等到吴能富给她回电话。

“二姐，怎么了，怎么着急的找我。”

吴晓梦口吻非常严肃“你在北京的事情忙完没有，忙完了就回来一趟，有事情必须要你来处理。” ,